Veľkým prínosom pre rodinné firmy je v rámci top manažmentu angažovať kandidátov so skúsenosťami z medzinárodných firiem. Zvyčajne vedia priniesť nové impulzy a inovácie, ktoré firme umožňujú rásť a rozvíjať jej konkurenčnú pozíciu.

Jeden z našich dlhoročných klientov je rodinná firma, ktorá popri svojich hlavných podnikateľských aktivitách v sfére priemyslu rozvíja aj ďalšie oblasti. Zakladateľ firmy, otec rodiny, vybudoval menšiu gastronomickú prevádzku ako vedľajší projekt.

Michal Šubín, zakladateľ spoločnosti SUBIN & PARTNERS, sa špecializuje na medzigeneračný prechod v rodinných firmách. So svojím tímom pomáha slovenským podnikateľským rodinám nastaviť pravidlá, ktoré chránia ich majetok aj vzťahy. V rozhovore okrem svojej praxe hodnotí aj podmienky, ktoré v slovenskom právnom a podnikateľskom priestore limitujú nástupnícky proces, a objasňuje scenáre nástupníctva, ktoré je možné v plnom rozsahu zrealizovať len v zahraničí. Doplňujúce postrehy k téme prináša Liana Abaffyová z FONDATI & PARTNERS.